二級建造師法規(guī)復(fù)習(xí)要點：經(jīng)濟(jì)補償

　　【提問】違約與賠償里有個按經(jīng)濟(jì)補償標(biāo)準(zhǔn)，那是不是就是月平均工資的6倍了

　　【回答】學(xué)員luyujia1234，您好！您的問題答復(fù)如下：

　　經(jīng)濟(jì)補償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)是：經(jīng)濟(jì)補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟(jì)補償。

　　勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟(jì)補償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟(jì)補償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。

　　本條所稱月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。

　　【追問】有個規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補償標(biāo)準(zhǔn)的2倍向勞動者支付賠償金，那不就是6倍了嗎

　　【回答】學(xué)員luyujia1234，您好！您的問題答復(fù)如下：

　　第八十七條規(guī)定，用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動合同的，應(yīng)當(dāng)依照本法第四十七條規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向勞動者支付賠償金。

　　勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟(jì)補償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟(jì)補償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。

　　這段話的意思就是說如果勞動者月工資比用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資高出三倍的，那么向勞動者支付的經(jīng)濟(jì)補償也要按職工月平均工資的三倍支付，向這個勞動者支付經(jīng)濟(jì)補償?shù)哪晗薏荒艹^12年。

　　要兩者的前提條件不同，不同的情況支付的倍數(shù)不同。

　　★問題所屬科目：二級建造師——建設(shè)法規(guī)及相關(guān)知識

　　責(zé)任編輯：瑪門

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